Jurist arbeidsrecht

Ben jij een gedreven jurist, heb je ervaring op arbeidsrechtelijk en aanverwante gebieden en wil je meewerken aan de verdere uitbouw van onze juridische praktijk? Bij ons krijg je de kans!

Wat je doet

Als jurist arbeidsrecht ben je primair verantwoordelijk voor het adviseren, corresponderen en procederen voor klanten op het gebied van arbeidsrecht in de ruimste zin. Je bepaalt in overleg met de klant de noodzakelijke stappen om een zaak succesvol af te ronden en werkt daarbij nauw samen met collega-juristen en (fiscaal) adviseurs. Andere rechtsgebieden, zoals bijvoorbeeld het huurrecht, zijn je niet vreemd. Ook op die gebieden pak je vraagstukken op. Je draagt bovendien actief bij aan het verder ontwikkelen van de juridische adviespraktijk van Ruitenburg en bent voortdurend alert op nieuwe kansen.

Jouw brede kennis deel je regelmatig via vaktechnische bijeenkomsten voor collega’s en kennisbijeenkomsten voor klanten.

Waarom jij hier de beste in bent

  • Je hebt een afgeronde opleiding Nederlands recht (WO) en bij arbeidsrecht ligt je passie.
  • Je hebt minimaal 3 jaar relevante werkervaring als jurist of advocaat.
  • Je hebt een scherp analytisch vermogen.
  • Je bent stressbestendig en hebt goede sociale vaardigheden.
  • Aan ambitie heb jij geen gebrek; je wilt presteren op topniveau en ontwikkelt jezelf om het beste resultaat te kunnen leveren.
  • Aan ambitie geen gebrek; je wilt presteren op topniveau en ontwikkelt jezelf om het beste resultaat te leveren.
  • Je bent innovatief en zorgt dat je kennis altijd up-to-date is.
  • Communicatief ben je sterk, inclusief een gezonde dosis humor.

Wat bieden wij?

Je komt te werken in een afwisselende en uitdagende praktijk met volop mogelijkheden voor het opbouwen van je eigen praktijk.

Als je op kantoor werkt staat er vers fruit voor je klaar en bieden we je onze populaire stoelmassage aan voor de nodige ontspanning. Ook kan je dagelijks genieten van een gratis gezond lunchbuffet en zijn er regelmatig leuke uitjes. Leer ons hier nog beter kennen! Een dag niet op kantoor? We zorgen ervoor dat je thuiswerkplek goed is ingericht zodat je thuis ook een fijne werkplek hebt.

Daarnaast bieden wij:

  • Flexibele werktijden en hybride werken
  • Pensioen à la carte
  • 28 vakantiedagen per jaar
  • Eigen regie over je loopbaan, persoonlijk portfolio en loopbaan coaching voor je persoonlijke ontwikkeling en werkplezier
  • Zeer uitgebreid opleidingsbudget

Twijfel je toch nog of werken bij Ruitenburg iets voor jou is? Wij geven je graag het laatste zetje in de rug met deze video.

Wie zijn wij?

Ruitenburg is een regionaal advies- en accountantskantoor. Wij verzorgen cijfers waar ondernemers op kunnen vertrouwen en zorgen dat zij aan alle fiscale verplichtingen voldoen, maar wij zijn vooral ook (mede-)architecten van de belangrijke belevenissen in een ondernemersbestaan. Dat betekent dat we geen ellenlange rapporten maken, maar duidelijke adviezen geven en met ondernemers meedenken over organisatievraagstukken.

Nieuwe ontwikkelingen houden wij scherp in de gaten en we delen onze kennis graag via blogs en kennisbijeenkomsten. Omdat bij ons veel verschillende specialisten werken kunnen we klanten efficiënt en volledig van dienst zijn. Dat maakt ons uniek.

Onze branche heeft misschien een stoffig imago, maar Ruitenburg is dat juist niet! Ons aanpassen aan de veranderende wereld zien wij als iets vanzelfsprekends. Je werkt dan ook in een divers en enthousiast team met collega’s die allemaal bereid zijn jou te helpen in je ontwikkeling. Zo is er alle ruimte om door te groeien en voor eigen inbreng. Sterker nog, dat verwachten we zelfs van je.

Solliciteren

Solliciteer zónder je CV en motivatiebrief, maar laat simpelweg je naam en contactgegevens achter via het sollicitatieformulier. Kom je snel koffie drinken?

Wil je informatie over de sollicitatieprocedure, neem dan contact op met onze Recruiter Geert Rijntjens via recruitment@ruitenburg.nu of 088-65 00 898.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.

Ghaitrie Kalloe

Ghaitrie Kalloe

Recruiter
  • Open werkcultuur
  • Regelmatig personeelsuitjes
  • Interne opleidingen
Deel dit artikel